Oser la confiance - SUITE... Ecoute...
ECOUTER ET SE LAISSER ECOUTER en ouverture et en confiance
ECOUTE-MOI
"Peux-tu simplement écouter ? Quand je te demande de m’écouter et que tu commences à me donner des conseils, tu n’as pas fait ce que je te demandais.
Quand je te demande de m’écouter et que tu commences à me dire pourquoi je ne devrais pas ressentir cela, tu bafoues (…)
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OSER LA CONFIANCE - SUITE
L’entreprise est un vaste chantier de progrès permanent où chacun peut proposer et s’engager malgré la charge de travail et les soucis économiques. L’essentiel est de créer les conditions pour que nous puissions donner le meilleur.
OSER LA CONFIANCE – PAS SI FACILE !!! Donner de l’autonomie, la liberté qui va permettre la croissance des (…)
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OSER LA CONFIANCE
... et si je faisais le rêve d’une entreprise où chacun serait reconnu "à sa juste valeur" où chacun pourrait aller jusqu’au bout de ses capacités, de ses talents, où les relations seraient fluides, où l’on s’écouterait et où l’on se ferait confiance... ... et si je rêvais d’une entreprise où l’on serait solidaire dans la recherche de la (…)
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LA COHERENCE CARDIAQUE - POUR GERER SON STRESS ET REGULER SES EMOTIONS
COHERENCE CARDIAQUE – UNE TECHNIQUE SIMPLE ET PUISSANTE DISPONIBLE POUR TOUS POUR GERER SON STRESS Si vous n’en avez jamais entendu parlé, sachez que la cohérence cardiaque est une excellente technique de relaxation qui vise à réguler les variations de vos battements cardiaques.
D’abord appliquée dans la prévention des maladies (…)
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ETRE MANAGER A L’ERE DU VERSEAU
ETRE MANAGER A L’ERE DE VERSEAU "Le plus humain est le plus efficace durablement"
L’action managériale s’inscrit dans des environnements de plus en plus turbulents, complexes, incertains - nécessitant adaptation, flexibilité, créativité… innovation - pas si facile à inscrire dans sa posture et dans ses gestes au quotidien…
Comment (…)
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